工作@DU

齐心协力,我们可以做得更多

大学一直在寻找有创造性的问题解决者, 至关重要的思想家, 以及想要知道更多、做更多的终身学习者. 在杜克大学,我们支持改变者. 我们的社区利用他们的天赋和学习技能来改善公共利益,并解决当今的关键问题.

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威尼斯人娱乐城的生活

  • 光

    产生影响

    成为一个充满活力的团队的一员,以一个大胆的愿景团结在一起:创建一个伟大的私立大学,致力于公益事业.

  • 人

    社区

    丹佛是全美最适合从事新职业的城市之一. 无论你的兴趣是什么,你都将在一个完美的地方开始一个充实的职业生涯.

  • 脚步

    推进你的事业

    作为杜社区的一部分,你将有无限的机会学习,成长和茁壮成长.

澳门威尼斯人官网文化

横跨澳门威尼斯人官网的许多部门, 部门, 和办公室, 主管们正在寻找努力超越和创新的新员工, 奖的完整性, 他们重视与社区接触的机会.

澳门威尼斯人官网,我们的文化充满了道德和社会责任. 结果是, 我们的教师和学生代表了广泛的观点,并享受从多样性中成长起来的健康对话.

尽管他们有很多不同, 我们社区的成员为了一个共同的目标团结在一起:他们决心面对社会最紧迫的挑战——从世界卫生和全球经济到获得教育的一切挑战.

包容性卓越声明

澳门威尼斯人官网准备迎接不断增长的令人兴奋的挑战, 我们生活在一个繁荣和非常多样化的城市,同时也满足了一个不断变化的国家的需求, 我们将继续以包容性卓越的原则为指导.

——杰里米·海夫纳总理

杜员工 & 教师的好处

DU提供广泛的福利选择,包括三种医疗计划选择, 学费减免计划和健康计划. 欲了解更多详细信息,请访问我们的福利网站.

休息时间

DU提供许多休假计划,以及:

  • 一年15天的假期
  • 一年请12天病假
  • 七个假期加上寒假五天

减免学费

学费减免旨在使受益的雇员和退休人员受益, 他们的配偶和伴侣, 和/或其25岁以下的受抚养子女在澳门威尼斯人官网注册学分课程,减免或免收学费. 

退休计划

服役一年之后, 杜克大学将为你提供大学退休计划中4%的资金,并为你提供8%的资金, 合计供款相当于你指定工资的12%.

员工福利

  • RTD EcoPass
  • DU员工折扣-旅游,娱乐,滑雪通行证和更多!
  • 大学文化及体育活动优惠门票

额外的资源

人力资源 & 包容的社会

HRIC网站

艾达住宿

遵守美国残疾人法案(艾达), 1973年的康复法案, 以及澳门威尼斯人官网的政策, DU provides reasonable accommodations: When an applicant with a disability needs an accommodation in order to be considered for a job or cannot utilize the online application system; when an employee with a disability needs an accommodation to enable them to perform the essential functions of the job or to gain access to the workplace; 和 when an employee with a disability needs an accommodation to enjoy equal benefits 和 特权 of employment. 访问 杜可访问性 了解更多澳门威尼斯人官网合理住宿和无障碍的信息. 如需合理安排,请联系机会均等办公室的艾达协调员 & 第IX (EOIX)条 艾达.Coordinator@xyfyyzx.com 或致电303-871-3941.

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